Informasi Lowongan Kerja Bank, BUMN, Asuransi & Finance
Temukan kami di Twitter #lokerupdate

Info Lowongan Kerja Officer Development Program (ODP) Bank Mandiri - Terbaru Update

Penting : Kami selalu berusaha menyajikan Informasi lowongan kerja yang menggunakan metode melamar secara ONLINE, seperti melalui Email, Website resmi perusahaan, E-recruitment, Portal lowongan kerja (Jobstreet, Kalibrr, dll.) serta Google Docs. Ini dikarenakan banyaknya pencari kerja atau yang biasa disebut dengan Jobseeker yang mengeluh karena melamar melalui Offline atau mengirimkan hardfile ke alamat perusahaan bisa menghabiskan uang mereka, seperti membeli amplop, nge-print dan biaya POS!

Kamu mencari informasi tentang ODP Bank Mandiri? Maka sangat tepat kamu ada di halaman ini. Kami menginformasikan lowongan kerja Officer Development Program Bank Mandiri bersumber dari situs resmi mandiricareer.net dan Kalibrr.id. Jadi, bisa dipastikan bahwa seluruh proses rekrutmen Gratis, tanpa ada pungutan biaya. ODP Bank Mandiri memang menjadi incaran bagi para pelamar, terutama lulusan baru bergelar Sarjana (S1).

Tentang ODP Bank Mandiri

Officer Development Program atau yang biasa didingkat ODP Bank Mandiri, merupakan sebuah program yang mempersiapkan Anda untuk menempati posisi pemimpin di berbagai tingkatan Bank Mandiri.

Dengan mengikuti program ini, Anda akan dilatih oleh para bankir, profesional, dan pemimpin yang sangat berpengalaman dalam berbagai aspek perbankan dan kepemimpinan.  

Program ini dimulai dengan pendidikan intensif di kelas diikuti dengan pelatihan di tempat kerja dan rotasi di berbagai bagian Bank.

Selain paket pelatihan komprehensif ini, Anda akan dilatih oleh talenta terbaik bank yang akan membantu Anda mencapai potensi penuh Anda dan memiliki pemahaman yang lebih baik tentang kekuatan diri Anda. Anda juga akan memiliki akses ke para pemimpin top Mandiri dan bekerja erat dengan manajer senior dalam proyek yang akan mengembangkan keterampilan kritis Anda.

Lowongan Kerja Officer Development Program Bank Mandiri Update April 2021

1. Officer Development Program (ODP) - General
2. Officer Development Program (ODP) - IT (Information Technology)
3. Officer Development Program (ODP) - Wholesale Banking
4. Junior Legal Officer

Kualifikasi

1. Officer Development Program (ODP) - General

General Qualifications:

- Local/International graduates (S1) and postgraduates (S2) from relevant fields of studies
- Grade Point Average : Graduate (S1): a minimum of 3.00 or equivalent, Postgraduate (S2): a minimum of 3.20 or equivalent
- Maximum age for selection:25 years old for Graduates (S1), 27 years old for Postgraduates (S2)
Fluent in English for both written and verbal communication
- Remain to be Unmarried during the Program
- Willing to be relocated all over Indonesia

2. Officer Development Program (ODP) - IT (Information Technology)

General Qualifications:

- Local/International graduates (S1) and postgraduates (S2) from relevant fields of studies : Engineering (Computer / Informatics / Electro), Statistics
- Grade Point Average : Graduate (S1): a minimum of 3.00 or equivalent, Postgraduate (S2): a minimum of 3.20 or equivalent
- Maximum age for selection : 25 years old for Graduates (S1), 27 years old for Postgraduates (S2)
- Fluent in English for both written and verbal communication
- Remain to be Unmarried during the Program
- Willing to be relocated all over Indonesia

3. Officer Development Program (ODP) - Wholesale Banking

This program allows you to undergo an extensive training program which includes class-room training as well as practical work experience (for 12 months), equipping the trainee with the complete skill set and experience to develop a successful career with the Bank

In addition to this comprehensive training package, you will be coached by bank’s top talent to help you bring out your best potentials and have better understanding of your strengths. You will also have access to our top leaders and work closely with senior managers in projects that will develop your critical skills.

The placement of ODP Wholesale Banking will be at business segment :

- Corporate Banking
- Commercial Banking
- Government Institutional
- Treasury & International Banking

General Qualifications

- Local / International graduates (S1) and postgraduates (S2) from relevant fields of studies (economic, business law, technic, etc)
- Grade Point Average:Graduate (S1): a minimum of 3.00 or equivalent, Postgraduate (S2) : a minimum of 3.20 or equivalent
- Maximum age for selection : 25 years old for Graduates (S1), 27 years old for Postgraduates (S2)
- Age not more than 27 years on March 30, 2020
- Fluent in English for both written and verbal communication
- Remain to be Unmarried during the Program
- Willing to be relocated all over Indonesia

Specific Qualifications:

- Good networking skills in formal and non-formal organizations with various level of correspondence.
- Eager to connect with others, especially in the market, and willing to be part of any related activities in the market and in the organization in order to achieve Bank’s goals.
- Good analytical thinking with good independent technique in digging comprehensive information.
- Excellent in communicating ideas in manner to buy-in the audience with effective and clear perspectives.
- Entrepreneurial spirited

4. Junior Legal Officer

Job Description

•Memberikan kajian, pendapat dan solusi hukum terkait permasalahan yang timbul dalam aktivitas Bank, maupun penyusunan ketentuan internal Bank meliputi kebijakan, standar prosedur, memorandum prosedur, manual produk dan petunjuk teknis.
•Menangani perkara dan memberikan solusi hukum bidang litigasi, legal action atau alternatif penyelesaian sengketa di luar pengadilan terhadap perkara Non •Pidana yang bersifat bankwide dan strategis.
•Melakukan penanganan Perkara Pidana yang meliputi kegiatan penyusunan strategi, penanganan dan preventif atas perkara/kasus pidana yang bersifat kritikal, bankwide, kompleks terkait dengan kegiatan bisnis dan/atau operasional Bank.

General Qualifications:

•Local/International graduates (S1) and postgraduates (S2) from law fields of studies

Grade Point Average:

•Graduate (S1): a minimum of 3.00 or equivalent;
•Postgraduate (S2): a minimum of 3.20 or equivalent

Maximum age for selection:

•25 years old for Graduates (S1)
•27 years old for Postgraduates (S2)

More : 

•Fluent in English for both written and verbal communication
•Remain to be Unmarried during the Program (1 year)
•Willing to be relocated all over Indonesia

Cara Apply 

1. Masuk ke situs resmi >> MandiriCareer.Net
2. Klik Learn More pada posisi yang diminati
3. Apply melalui Kalibrr
4. Login dengan facebook atau akun google untuk Apply di kalibrr

*Lowongan di atas bisa tutup sewaktu - waktu apabila posisi sudah terisi

𝗖𝗔𝗧𝗔𝗧𝗔𝗡 : 

1. Kami hanya share ulang lowongan kerja ini dari sumber yang terpercaya.
2. Lowongan kerja ini GRATIS, tanpa dipungut biaya.
3. Selalu waspada terhadap segala bentuk penipuan.

Sekian informasi yang dapat kami sampaikan mengenai lowongan kerja ODP Bank Mandiri, Jika kamu sesuai dengan kualifikasi segeralah melamar, Jika tidak sesuai janganlah menyerah, tetaplah semangat mencari pekerjaan impianmu. Jangan lupa beribadah dan berdoa karena rezekimu sudah ada yang mengatur. Jika ditolak olah satu perusahaan berarti memang bukan rezekimu untuk bekerja di sana, Tuhan sudah menyiapkan rezeki yang lain, yang lebih baik untukmu.

Iklan Atas Artikel


Iklan Tengah Artikel 1

Iklan Tengah Artikel 2

Iklan Bawah Artikel



Terbaru

Ikuti kami untuk update loker terbaru! 



Loker Terbaru Lainnya Klik di sini